Manager Qualité opérationnelle (F/H)

Automotive Cells Company (ACC) est une co-entreprise créée à l'été 2020 par Saft-Total, Stellantis et Mercedes-Benz. Notre ambition est de produire des cellules pour batteries au meilleur niveau technologique tout en rendant la mobilité électrique accessible au plus grand nombre.

Pour donner vie à cette ambition, à la fois pour notre centre de R&D et notre ligne test en Nouvelle Aquitaine, mais aussi pour nos gigafactories dans les Hauts de France, en Allemagne et en Italie, nous recherchons des personnes compétentes et agiles, notamment dans les domaines aussi diverses et variés que la R&D, l'industrialisation, la conception mécanique, les tests/prototypages… et toute autre fonction d'une entreprise en pleine construction.

Si vous cherchez à faire évoluer votre carrière au-delà de ce que vous aviez imaginé, si vous êtes passionné par la création de transports plus propres, si rejoindre l'industrie du futur vous stimule, n'hésitez plus et rejoignez nous !

Nos Valeurs sont : Esprit Pionnier, Rapidité et agilité, Excellence, Plus Vert, Plus Propre !

- Manage une équipe d’ ingénieurs, de techniciens et de professionnels de son service sur l’ensemble du périmètre de la Gigafactory
- Garantit l’application des normes de fabrication et le respect des spécifications.
- Construit le plan de progrès Qualité du site
- Forme, coach et anime les résolutions de problème
- En phase projet : Garantit la qualification des lignes & des process de fabrication et le PAPP.

Cross functional role :
Equipe projet, Equipe d’industrialisation, R&D, Maintenance, Production et Qualité opérationnelle, logistique

External relations:
fournisseurs, auditeurs externes, prestataires extérieurs

MISSIONS PRINCIPALES, OBJECTIFS ET INDICATEURS ASSOCIES

. Anime les équipes d’ ingénieurs, de techniciens et de professionnels de son service
· Elabore le budget de fonctionnement de son service
· Garantit l’application des normes de fabrication (Plans de surveillance, audits…) et le respect des spécifications du produit.
· Escalade les sujets urgents et critiques
· Gère les réclamations fournisseur de 1er Niveau
· Définit les actions préventives et correctives afin de garantir le niveau de haute performance attendu par les normes d’excellence d’ACC
. ’assure de la bonne application des règles d’isolement et de blocage des produits non conformes, identifie les méthodes de tri et de contrôle.
· Anime les RDP sur les sujets Qualité
· Construit et anime le plan de progrès Qualité
· Forme et coach les opérationnels des différents services impliqués ( Production, logistique, maintenance …)
· Garantit la qualification des lignes et process en utilisant les AMDEC, plan de control, capabilité, MSA...
· Garantit le PAPP

Savoirs-faire :
. Travail en équipe
. « Basiques » Métier Qualité
. Méthode de résolution de problème
. Expérience technique
. Assurance qualité fournisseur

Expérience (domaine, nombre d’années) :
Expérience dans le domaine de la qrande série , 10 ans d’expérience

Qualifications (diplômes,…) :
BAC + 5 ou BTS avec expérience ( 20 ans)

Comportements clé :
Organisé, esprit d’équipe, orienté client, rigoureux, autonome, réactif, esprit d’analyse, bon communicant.

Les “plus” qui font la difference:
Expérience dans le domaine qualité associé à du développement process

Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts.

Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l’employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc.

Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.